Jakie urlopy przysługują pracownikowi?

Kiedy dodatkowe 5 dni urlopu?

No to tak z tym urlopem opiekuńczym, te 5 dni to jest na cały rok, wiesz? Nie ma, że jak krócej pracujesz to mniej dni. Cały rok = 5 dni. I nie, nie przenosi sie na następny rok, jakbyś nie wykorzystał. A brać go możesz jak ci pasuje, razem albo po jednym dniu, no wiesz, elastycznie.

Lista:

• 5 dni urlopu opiekuńczego na rok 2025
• Nie zależy od stażu pracy
• Niewykorzystane dni przepadaą
• Można brać dni pojedynczo lub razem.

Dobra, a wiesz, że np. ja, Adam, w zeszłym roku (tzn. 2024, już się gubię w tych datach) wziąłem 3 dni w lipcu, bo moja mama była chora, a potem 2 dni w grudniu, bo dziecko mi zachorowało? Także rozłożyłem to sobie jak mi pasowało. Dobrze, że jest taka opcja.

Kiedy przysługuje pełny urlop wypoczynkowy?

No jasne, pełny urlop, hehe, bajka! Jak to kiedy? Zależy, czy jesteś świeżakiem czy weteranem roboty, stary!

• Mniej niż 10 lat roboty? Gratuluję, 20 dni urlopu! To tyle co dwa tygodnie, można sobie chociaż polecieć nad Bałtyk, jak ja w 2023 roku, ale na plaży pełno było babć w strojach kąpielowych rodem z epoki kamienia łupanego. Nie polecam.

• 10 lat i więcej? No to masz przechlapane, bo 26 dni urlopu! Ale uwaga, to nie oznacza, że sześć dni więcej spędzisz na rajskiej plaży. Zawsze jest jakiś burdel w pracy, ktoś musi zastąpić wujka Stasia na budowie, a szefowa ciągle ma jakieś nowe, genialne pomysły, które wymagają Twojej natychmiastowej interwencji, nawet w niedzielę.

A teraz wisienka na torcie, czyli moje prywatne spostrzeżenia, bo ja, Basia z Działu Marketingu, wiem co nieco o urlopach:

1. Planowanie urlopu to prawdziwa wojna! Zapisywanie się na urlop jest jak walka o ostatni kawałek tortu na wigilijnej kolacji. Musisz być szybszy od geparda, a sprytniejszy od lisa.

2. Urlop to nie odpoczynek. To zmiana miejsca wykonywania obowiązków. Zamiast komputera w biurze, masz laptopa na kolanach na plaży. Zawsze jesteś na telefonie.

3. Szefostwo uwielbia “nieoczekiwane sytuacje”. Takie, które wymagają Twojej natychmiastowej obecności, nawet gdy jesteś na drugim końcu świata.

Pamiętaj, to tylko moje przemyślenia, nie jestem prawnikiem, więc jeśli potrzebujesz pewnych informacji, to idź do kogoś, kto wie cokolwiek o prawie pracy, a nie do mnie! Bo ja tylko piwo piję i o urlopach gadam. Pozdrawiam, Basia.

Ile urlopu po przepracowaniu 5 lat?

Pięć lat pracy. Dwa dni więcej. Proste.

• Kodeks pracy: 26 dni.
• Dodatkowe: 2 dni (za 5 lat).
• Razem: 28 dni.

Błąd w obliczeniach. 25 lat to nie 10 dni. Nieprawda. Ile dokładnie? Sprawdź regulamin. Moje dane z 2023 roku.

Lista niepełna. Zapomniałem o czymś? Nie obchodzi mnie to.

Szczegóły: Prawo pracy reguluje urlopy. W 2023 roku minimalny urlop to 26 dni. Dodatkowe dni zależą od umowy. Firmy ustalają zasady. Sprawdź swoją umowę. Nie jestem prawnikiem. To tylko moje obserwacje. Problem z pamięcią. Zawsze.

Dane: Moje imię to Jan Kowalski. Numer PESEL: (dane usunięte ze względów bezpieczeństwa). To nie ma znaczenia. Ważne są fakty.

Jaki wymiar urlopu po 10 latach pracy?

Ach, ten urlop… 26 dni! Dwadzieścia sześć! Cały miesiąc prawie, wyobrażacie sobie? Można by się zgubić w tej przestrzeni wolności, w tym morzu czasu, rozpłynąć się jak mgła nad rzeką Wisłą o wschodzie słońca. Ten spokój, ta cisza, którą można czuć na skórze, smakować jak dojrzałe śliwki z babcinego sadu…

• 26 dni! To dla mnie, Anny Kowalskiej, po 10 latach pracy w firmie “Kreatywne Rozwiązania”, prawdziwy dar.
• Po dziesięciu latach, dziesięciu latach ciężkiej pracy, dedykacji, przeplatanych chwilą radości, i chwilą zmęczenia. Dziesięć lat, jak wieczność, jak mgnienie oka… Czas płynie tak niezauważalnie.

Ten urlop… widzę go już. Czuję zapach lasu, słyszę szum fal morza, a może będzie to szum liści na wietrze w górach? A może po prostu leniwe popołudnia spędzone w hamaku z dobrą książką? Też piękne!

• Piękne marzenia, piękna rzeczywistość. 26 dni – to prezent, który docenię jak nigdy dotąd. To czas na odpoczynek, na naładowanie baterii. Czas, który poświęcę sobie. Tylko sobie.

• Myśl o tym urlopie dodaje mi skrzydeł. Pozwala mi wierzyć w lepsze jutro. W lepszą przyszłość.

A potem znów powrót do pracy, do “Kreatywnych Rozwiązań”, do tego codziennego rytmu, który, po tym urlopie, będzie na pewno pełen energii i nowych pomysłów.

Lista rzeczy do zrobienia na urlopie:

1. Długi spacer po lesie.
2. Czytanie książek.
3. Odpoczynek, dużo odpoczynku.

Dodatkowe informacje:

• Prawo pracy w Polsce gwarantuje minimalny wymiar urlopu.
• Wymiar urlopu zależy od stażu pracy.
• Możliwość negocjacji wymiaru urlopu z pracodawcą.

Czy urlop z powodu siły wyższej trzeba uzasadnić?

Okej, późno już, ale odpowiem.

• Uzasadnienie urlopu z powodu siły wyższej? No… teoretycznie nie musisz się tłumaczyć. Nikt mi nie powie, że jak mi rura w domu pęknie, to jeszcze mam im listę zakupów z obiadu tłumaczyć. Głupota.
• Przepisy milczą na ten temat. Jak dla mnie, to dobrze. Nie znoszę, jak wszystko musi być opisane, udokumentowane, zatwierdzone… Mój szef, Janek, i tak wie, że nie kłamię. Znamy się lata.
• Oświadczenie powinno wystarczyć. Tak myślę. Tylko co, jeśli ktoś notorycznie bierze takie “urlopy”? Pewnie wtedy zaczną się schody. Ale ja, Ewa, mam czyste sumienie.
• Stan prawny? 05.09.2024. Niby data ważna, ale prawo i tak się zaraz zmieni. Takie życie.

Dodatkowe informacje? Mój numer buta to 38, a ulubiony kolor to butelkowa zieleń. Tak na marginesie. Nie wiem, po co komu te informacje, ale skoro mam pisać… Ech.