Co jest potrzebne do złożenia wniosku o odszkodowanie?

34 wyświetleń
Wniosek o jednorazowe odszkodowanie z ZUS powinien zawierać podstawowe dane pracownika, dokładny opis zdarzenia będącego przyczyną wniosku oraz rodzaj żądanych świadczeń. Wzór wniosku można znaleźć na stronie internetowej ZUS lub w najbliższej placówce.
Komentarz 0 polubień

Dokumenty wymagane do złożenia wniosku o odszkodowanie z ZUS

Aby złożyć wniosek o jednorazowe odszkodowanie z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), należy przygotować następujące dokumenty:

  • Wniosek o jednorazowe odszkodowanie - dostępny na stronie internetowej ZUS lub w placówkach ZUS.
  • Zaświadczenie lekarskie - wystawione przez lekarza, potwierdzające uszczerbek na zdrowiu spowodowany wypadkiem przy pracy lub chorobą zawodową.
  • Dokumentacja medyczna - wyniki badań, skierowań, wypisy ze szpitala itp.
  • Inne dokumenty - w zależności od indywidualnej sytuacji, np. decyzja o przyznaniu świadczenia rehabilitacyjnego, orzeczenie o niepełnosprawności itp.

Dane zawarte we wniosku o odszkodowanie

Wniosek o jednorazowe odszkodowanie powinien zawierać następujące dane:

  • Dane osobowe pracownika: imię, nazwisko, numer PESEL, adres zamieszkania.
  • Dane pracodawcy: nazwa zakładu pracy, adres zakładu pracy, numer REGON.
  • Opis zdarzenia będącego przyczyną wniosku: dokładny opis wypadku przy pracy lub choroby zawodowej, data i miejsce zdarzenia.
  • Rodzaj żądanych świadczeń: np. jednorazowe odszkodowanie, renta dożywotnia.
  • Informacje dodatkowe: np. okoliczności wypadku, świadkowie zdarzenia.

Termin złożenia wniosku

Wniosek o jednorazowe odszkodowanie powinien zostać złożony w ciągu 3 lat od dnia wypadku przy pracy lub stwierdzenia choroby zawodowej. W przypadku osób niepełnoletnich termin ten wynosi 10 lat.