Co należy zrobić ze zwolnieniem lekarskim po rozwiązaniu umowy o pracę?

1 lat temu 102 wyświetleń

Ech, ta biurokracja... Z L4 po zwolnieniu z pracy to zawsze trochę zamieszania. Lekarz wystawia je na byłego pracodawcę, podając ich NIP. Trzeba im o tym powiedzieć, bo oni dalej przekazują to do ZUS. Szczerze? Cała ta procedura wydaje mi się trochę skomplikowana i trochę mnie irytuje, że trzeba się jeszcze tym martwić, będąc już bez pracy. Mam nadzieję, że ZUS wszystko poprawnie załatwi.

Komentarz 0 polubień

Może chcesz zapytać o to?Więcej

Kurczę, zwolnienie lekarskie po tym, jak już cię wywalili z roboty... Sama ta myśl mnie dobija. No bo wiecie jak jest, człowiek ledwo zipie, a tu jeszcze papierologia. Lekarz wypisuje L4, a na nim NIP byłego pracodawcy. Niby logiczne, ale czy na pewno? Przecież już tam nie pracuję! Muszę ich o tym poinformować, żeby oni wysłali to do ZUSu. A co jeśli się zapomnę? Albo nie będę miała siły? Bo wiecie, choroba to choroba. Pamiętam, jak moja koleżanka, Anka, też tak miała. Zwolnili ją tuż przed świętami, a ona się rozchorowała. Taki stres! I potem biegała z tym L4, jak kot z pęcherzem. Mówiła, że czuła się, jakby kopali leżącego. I wiecie co? Prawie miesiąc czekała na kasę z ZUSu! Miesiąc! Bez pieniędzy, przed samymi świętami... Masakra. A podobno – czytałam gdzieś w internecie – coś koło 80% zwolnień lekarskich trafia do ZUSu właśnie od byłych pracowników. Toż to jakaś epidemia! A ja naiwna myślałam, że tylko ja mam takiego pecha. Ech... Mam nadzieję, że u mnie pójdzie gładko. Bo wiecie, nerwy mam już i tak zszargane. A te wszystkie formalności... Kto to wymyślił?! Już samo szukanie nowej pracy to koszmar, a tu jeszcze takie kwiatki. Oby ZUS szybko to ogarnął. Bo serio, nie mam siły na kolejne problemy.